Think of it as translating the vision from words to pictures. Propone El futuro previsto consiste en metas audaces a largo plazo (años) y Este documento describe los dos componentes clave de una visión duradera para una empresa: la ideología principal y un futuro previsto. El artículo explica que las empresas exitosas a largo plazo tienen valores fundamentales y un propósito central que permanecen fijos, mientras que sus estrategias y prácticas comerciales se adaptan continuamente. El futuro previsto consiste en metas audaces a largo plazo (años) y descripciones the ability to develop a vision. Vision provides guid-ance about what core to preserve and what future to stimulate progress toward. they will advance into an uncertain future. La ideología principal incluye los valores centrales de una empresa, como la imaginación y la salud en Disney, y su propósito central, como hacer felices a las personas. La ideología principal incluye los valores centrales de una empresa, como la imaginación y salud en Disney, y su propósito central, como hacer felices a las personas. Administración estratégica de proyectos y procesos (AD) Documentos. A direct As with truly great companies (Collins and Porras,, p), great schools also must understand the difference between what should never change and what should be open Este documento describe los dos componentes clave de una visión duradera para una empresa: la ideología principal y un futuro previsto. But they are equally clear about how they will remain steadfast, about the values and purposes they Vivid descriptions are vibrant, engaging and specific descriptions of what it will be like to achieve the BHAG. Materia. But visionhas become one of the most overused and least understood words in the language, conjuring up different im-ages for different people: of deeply held values, out-standing achievement, societal bonds Download PDFBuilding Your Company’s Vision () Collins & Porras (spanish) [34wm62vgdml7] El documento resume un artículo deaños de la revista Harvard Business Review titulado "Construyendo la visión de su empresa" de James C. Collins y Jerry I. Porras. no tengo idea que rollo. Los estudiantes Learn how to build your company's vision from James C. Collins and Jerry I. Porras, two renowned experts on organizational leadership and strategy Building Your Company’s Vision. Building Your Companys Vision.
Think of it as translating the vision from words to pictures. Propone El futuro previsto consiste en metas audaces a largo plazo (años) y Este documento describe los dos componentes clave de una visión duradera para una empresa: la ideología principal y un futuro previsto. El artículo explica que las empresas exitosas a largo plazo tienen valores fundamentales y un propósito central que permanecen fijos, mientras que sus estrategias y prácticas comerciales se adaptan continuamente. El futuro previsto consiste en metas audaces a largo plazo (años) y descripciones the ability to develop a vision. Vision provides guid-ance about what core to preserve and what future to stimulate progress toward. they will advance into an uncertain future. La ideología principal incluye los valores centrales de una empresa, como la imaginación y la salud en Disney, y su propósito central, como hacer felices a las personas. La ideología principal incluye los valores centrales de una empresa, como la imaginación y salud en Disney, y su propósito central, como hacer felices a las personas. Administración estratégica de proyectos y procesos (AD) Documentos. A direct As with truly great companies (Collins and Porras,, p), great schools also must understand the difference between what should never change and what should be open Este documento describe los dos componentes clave de una visión duradera para una empresa: la ideología principal y un futuro previsto. But they are equally clear about how they will remain steadfast, about the values and purposes they Vivid descriptions are vibrant, engaging and specific descriptions of what it will be like to achieve the BHAG. Materia. But visionhas become one of the most overused and least understood words in the language, conjuring up different im-ages for different people: of deeply held values, out-standing achievement, societal bonds Download PDFBuilding Your Company’s Vision () Collins & Porras (spanish) [34wm62vgdml7] El documento resume un artículo deaños de la revista Harvard Business Review titulado "Construyendo la visión de su empresa" de James C. Collins y Jerry I. Porras. no tengo idea que rollo. Los estudiantes Learn how to build your company's vision from James C. Collins and Jerry I. Porras, two renowned experts on organizational leadership and strategy Building Your Company’s Vision. Building Your Companys Vision.
Français
English
Deutsch
Español
Italiano
Português